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甄選的可靠性與有效性_2025中級經濟師人力資源易錯易混

來源:東奧會計在線責編:孟凡瑩2025-10-16 10:34:23

北京

輔導課程

黎明前的黑暗不是終點,而是太陽在給世界寫一封金色的情書。中級經濟師《人力資源》作為近幾年比較熱門的專業(yè)科目,已經報考2025年人力專業(yè)的考生們注意了,下面為同學們準備了人力資源的易錯易混點,無論是學還是練,先了解科目易錯易混的考點是很有必要的,快快學起來。

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【所屬部分】

第二部分 人力資源管理

【易錯易混知識點】

甄選的可靠性與有效性


具體方式

信度

(可靠性)

重測信度

復本信度

內部一致性信度

評價者信度

效度

(有效性)

內容效度

效標效度

構想效度

(以上內容源自東奧會計師在線教研團隊)

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備考2025年中級經濟師可以參考中級經濟師考試真題,勤做練習,腳踏實地方可有質的突破。

(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章,僅供考生學習使用,禁止任何形式的轉載)


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