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與股權激勵相關的其他規(guī)定_2025年涉稅服務實務基礎知識點

來源:東奧會計在線責編:姜喆2025-07-24 16:38:43

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與股權激勵相關的其他規(guī)定_2025年涉稅服務實務基礎知識點

與股權激勵相關的其他規(guī)定(掌握)

居民個人取得股票期權、股票增值權、限制性股票、股權獎勵等股權激勵的個人所得稅。

1.股票期權

企業(yè)員工股票期權是指上市公司按照規(guī)定的程序授予本公司及其控股企業(yè)員工的一項權利,該權利允許被授權員工在未來時間內(nèi)以某一特定價格(“授予價”或“施權價”)購買本公司一定數(shù)量的股票。

區(qū)分兩種類型:不可公開交易的股票期權和可公開交易的股票期權。

2.股票增值權與限制性股票等

股票增值權,是指上市公司授予公司員工在未來一定時期和約定條件下,獲得規(guī)定數(shù)量的股票價格上升所帶來收益的權利。被授權人在約定條件下行權,上市公司按照行權日與授權日二級市場股票差價乘以授權股票數(shù)量,支付給被授權人現(xiàn)金。

限制性股票,是指上市公司按照股權激勵計劃約定的條件,授予公司員工一定數(shù)量本公司的股票。

(1)個人因任職、受雇從上市公司取得的股票增值權所得和限制性股票所得,由上市公司或其境內(nèi)機構按照“工資、薪金所得”項目和股票期權所得個人所得稅計稅方法,依法扣繳其個人所得稅。

(2)上市公司應于向股票增值權被授權人兌現(xiàn)時依法扣繳其個人所得稅。被授權人股票增值權應納稅所得額計算公式為:

股票增值權某次行權應納稅所得額=(行權日股票價格-授權日股票價格)×行權股票份數(shù)

(3)上市公司實施限制性股票計劃時,應以被激勵對象限制性股票在中國證券登記結算公司(境外為證券登記托管機構)進行股票登記日期的股票市價(指當日收盤價)和本批次解禁股票當日市價(指當日收盤價)的平均價格乘以本批次解禁股票份數(shù),減去被激勵對象本批次解禁股份數(shù)所對應的為獲取限制性股票實際支付資金數(shù)額,其差額為應納稅所得額。被激勵對象限制性股票應納稅所得額計算公式為:

應納稅所得額=(股票登記日股票市價+本批次解禁股票當日市價)÷2×本批次解禁股票份數(shù)-被激勵對象實際支付的資金總額×(本批次解禁股票份數(shù)÷被激勵對象獲取的限制性股票總份數(shù))

3.股權獎勵

股權獎勵是指企業(yè)無償授予激勵對象一定份額的股權或一定數(shù)量的股份。

股權獎勵的計稅價格參照獲得股權時的公平市場價格確定。

4.計稅方法

居民個人取得股票期權、股票增值權、限制性股票、股權獎勵等股權激勵(簡稱“股權激勵”),按照“工資、薪金所得”計稅的,在2027年12月31日前,不并入當年綜合所得,全額單獨適用綜合所得稅率表,計算納稅。

計算公式為:

應納稅額=股權激勵收入×適用稅率-速算扣除數(shù)

居民個人一個納稅年度內(nèi)取得兩次以上(含兩次)股權激勵的,應合并按規(guī)定計算納稅。

5.上市公司股權激勵有關個人所得稅稅收優(yōu)惠

境內(nèi)上市公司授予個人的股票期權、限制性股票和股權獎勵,經(jīng)向主管稅務機關備案,個人可自股票期權行權、限制性股票解禁或取得股權獎勵(以下簡稱行權)之日起,在不超過36個月的期限內(nèi)繳納個人所得稅。納稅人在此期間內(nèi)離職的,應在離職前繳清全部稅款。

所稱境內(nèi)上市公司是指其股票在上海證券交易所、深圳證券交易所、北京證券交易所上市交易的股份有限公司。

自2024年1月1日起執(zhí)行至2027年12月31日,納稅人在此期間行權的,可按本規(guī)定執(zhí)行。納稅人在2023年1月1日后行權且尚未繳納全部稅款的,可按本規(guī)定執(zhí)行,分期繳納稅款的期限自行權日起計算。(2025年變化)

6.非上市公司股權激勵有關個人所得稅稅收優(yōu)惠

非上市公司授予本公司員工的股票期權、股權期權、限制性股票和股權獎勵,符合規(guī)定條件的,經(jīng)向主管稅務機關備案,可實行遞延納稅政策,即員工在取得股權激勵時可暫不納稅,遞延至轉讓該股權時納稅。

股權轉讓時,按照股權轉讓收入減除股權取得成本以及合理稅費后的差額,適用“財產(chǎn)轉讓所得”項目,按照20%的稅率計算繳納個人所得稅。

股權轉讓時,股票(權)期權取得成本按行權價確定,限制性股票取得成本按實際出資額確定,股權獎勵取得成本為零。

7.關于股權獎勵個人所得稅稅收優(yōu)惠

(1)自2016年1月1日起,全國范圍內(nèi)的高新技術企業(yè)轉化科技成果,給予本企業(yè)相關技術人員的股權獎勵,符合相關條件且個人一次繳納稅款有困難的,可根據(jù)實際情況自行制定分期繳稅計劃,在不超過5個公歷年度內(nèi)(含)分期繳納,并將有關資料報主管稅務機關備案。

(2)股權獎勵的計稅價格參照獲得股權時的公平市場價格確定。

(3)技術人員轉讓獎勵的股權(含獎勵股權孳生的送、轉股)并取得現(xiàn)金收入的,該現(xiàn)金收入應優(yōu)先用于繳納尚未繳清的稅款。

(4)技術人員在轉讓獎勵的股權之前企業(yè)依法宣告破產(chǎn),技術人員進行相關權益處置后沒有取得收益或資產(chǎn),或取得的收益和資產(chǎn)不足以繳納其取得股權尚未繳納的應納稅款的部分,稅務機關可不予追征。

(5)相關技術人員,是指經(jīng)公司董事會和股東會決議批準獲得股權獎勵的以下兩類人員:

①對企業(yè)科技成果研發(fā)和產(chǎn)業(yè)化作出突出貢獻的技術人員。

②對企業(yè)發(fā)展作出突出貢獻的經(jīng)營管理人員。

企業(yè)面向全體員工實施的股權獎勵,不得按上述遞延納稅規(guī)定執(zhí)行。

所屬章節(jié):第三章 個人所得稅納稅審核和納稅申報

注:以上內(nèi)容選自美珊老師2025年《涉稅服務實務》輕一·基礎細講班授課講義

(本文為東奧會計在線原創(chuàng)文章,僅供考生學習使用,禁止任何形式的轉載)

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