上市公司股權(quán)激勵(lì)辦法
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上市公司股權(quán)激勵(lì)辦法:業(yè)績股票;股票期權(quán);虛擬股票;股票增值權(quán);限制性股票;延期支付;經(jīng)營者/員工持股;管理層/員工收購;賬面價(jià)值增值權(quán)。
上市公司股權(quán)激勵(lì)的作用:建立企業(yè)的利益共同體;業(yè)績激勵(lì);約束經(jīng)管者短視行為;留住人才,吸引人才;股權(quán)激勵(lì)制度還是企業(yè)吸引優(yōu)秀人才的有力武器。
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