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如何理解參與者技術(shù)或知識不足難提有效建議

公司組織專家采用集體討論的方式，這里說的組織的是專家，D選項說參與者可能缺乏必要的技術(shù)和知識，無法提出有效的建議這選項完全是矛盾的啊，缺乏必要的技術(shù)和知識怎么能夠稱為專家？？那請這些專家來干嘛？既然是解決問題，必然請的都是那個問題存在方面的專家，專家都得具備必要的技術(shù)和知識啊~~

風(fēng)險管理的技術(shù)與方法 2024-06-20 15:19:47

問題來源：

思特管理咨詢公司一直使用“標(biāo)桿經(jīng)驗+行業(yè)理解+實戰(zhàn)顧問”的模式為客戶提供管理咨詢業(yè)務(wù)。為了更好地解決業(yè)務(wù)開展過程中面臨的風(fēng)險，公司組織專家采用集體討論的方式，由主持人提出與風(fēng)險有關(guān)的問題，要求專家們依次給出對問題的看法，由風(fēng)險管理小組對專家集體討論后識別的所有風(fēng)險進(jìn)行復(fù)核，并且認(rèn)定核心風(fēng)險。下列各項中，屬于思特管理咨詢公司采用的風(fēng)險管理技術(shù)與方法的局限性有（??）。

A、實施過程和參與者提出的意見容易分散，較難保證全面性

B、過程比較復(fù)雜，費時較長

C、不利于小組成員進(jìn)行全面溝通

D、參與者可能缺乏必要的技術(shù)或知識，無法提出有效的建議

正確答案：A,D

答案分析：“公司組織專家采用集體討論的方式”表明該公司采用的風(fēng)險管理技術(shù)與方法是頭腦風(fēng)暴法，選項A、D正確。選項B屬于德爾菲法的局限性，選項C為錯誤表述（頭腦風(fēng)暴法有助于進(jìn)行全面溝通）。

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孫老師

2024-06-20 16:43:45 536人瀏覽

哈嘍！努力學(xué)習(xí)的小天使：

盡管公司組織的是專家進(jìn)行集體討論，但這并不意味著每位專家在所有相關(guān)領(lǐng)域都具備充分的技術(shù)或知識。專家可能在某一領(lǐng)域或某幾個領(lǐng)域有深入研究，但在其他相關(guān)或衍生領(lǐng)域可能知識相對不足。其次，風(fēng)險管理涉及多個層面和角度，即使是同一領(lǐng)域的專家，也可能因為經(jīng)驗、視角或信息來源的差異，而在某些具體問題上表現(xiàn)出知識或技術(shù)的不足。因此，D選項指出“參與者可能缺乏必要的技術(shù)或知識，無法提出有效的建議”是合理的，它反映了在復(fù)雜多變的風(fēng)險管理環(huán)境中，即使是專家也可能存在知識或技術(shù)的局限性。

每個努力學(xué)習(xí)的小天使都會有收獲的，加油！

有幫助(8) 答案有問題？

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